女性営業の「悩み」あるあると解決方法

仕事に悩みはつきものですが、一緒に悩みを共感できることによって、「私だけじゃない、大丈夫！」と自信をつけることができます。

今回の記事は、「現在、女性営業として活躍している人」向けに、女性営業あるあるの悩みと、その解決方法についてまとめました。「今のままでいいのかな・・」と不安を抱えている方にぜひ読み進めてもらえればと思います。

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女性営業の悩みあるあると解決方法4選！

営業と一言にいっても色んな形態がありますが、どんな営業職にも当てはまる「あるある」4つと、その解決方法についてご紹介します。

1. ロールモデルが少ない、または、いない
2. ライフイベントに合わせた働き方がしづらい
3. 「女性だから」と見下されがち
4. 職場内での女性同士の人間関係

あるある事例と解決策を具体的にご説明していきますね。

①ロールモデルが少ない、または、いない

【あるある】

• 直近で、女性営業の採用を強化したために女性営業の先輩が少なく、キャリア発展の予見がつかない
• 女性としてのキャリアアップについて会社も不明瞭なことが多く、「このままでいいのかな・・」と悩んでしまう

【解決方法】

• キャリア発展の仕方について上司や人事と議論をする
• 社内だけでなく、社外の女性営業としてのロールモデルを参考にする

②ライフイベントに合わせた働き方がしづらい

【あるある】

• 結婚→出産→育児と、ライフイベントに合わせて働き方を変えられるか心配
• ライフイベントを迎えるにあたり、営業を諦めざるを得ない気がする

【解決方法】

• 営業として働きたい場合、時短勤務や在宅勤務を許可してもらえるように他社事例などを元に上司や人事に相談をする
• 営業以外の職種に異動することは可能なのかを確認する
• 新たに職種を作ってもらい、仕事と家事を両立できるように配慮してもらう

③「女性だから」と見下されがち

【あるある】

• 男性営業から顧客を引き継ぐと、「女だからすぐに辞めそう」と顔に書いてある担当者に出くわす
• 少しでもミスをすると「うちの会社を担当するに値する能力がない」と思われやすい

【解決方法】

• 「女性だから」と言わせないように、付加価値を生み出す
• 取引先の期待を超え続けるための行動をする

④職場内での女性同士の人間関係

【あるある】

• 成績がいいときに先輩女性から「あんたの顧客とるよ」など嫌味を言われる
• 先輩を立たせるために、「先輩の仕事の取り組み、すごく尊敬しています」といった褒め言葉や配慮ある言葉を発するために頭を使わなければならない

【解決方法】

• 先輩女性を感心させるほどの圧倒的な成果を残す
• 職場の人とは仲良くなりすぎず、ドライな関係を保ち続ける

まとめ

いかがでしたでしょうか？
女性営業ならではの「あるある～」と共感を覚えてもらえましたでしょうか？女性は仕事以外にも女性同士の関係性や将来のキャリアの築き方など、男性と比べて悩みのタネがたくさんです。ストレスを抱えすぎず適度に発散させながら、社内の人たちを巻き込みながら悩みを解決していってください。それでも解決できない場合は、「転職をする」など環境を変えることを考えてみてください。仕事に悩んですぐに「転職してやる！」といった発想になりがちですが、転職は想像以上に労力がかかるものです。まずは、自分自身の物事の捉え方や社内で改善できることに目を向けてみてくださいね！